Le métier de consultant évolue, ainsi 5 formations sont proposées pour aider les consultants à faire la différence, toutes prises en charge par l’OPCA!

Le métier de consultant dans le domaine du recrutement est en pleines mutations. Celles ci sont liées à de multiples facteurs : évolutions des attentes des clients, arrivée sur le marché du travail d’une nouvelle génération dont les attentes sont différentes, nouvelles méthodologies, évolutions réglementaires, … Il est essentiel pour un consultant  en recrutement de prendre toute la mesure de ces changements afin de s’adapter à cette nouvelle donne.

Ainsi les métiers du conseil en recrutement doivent évoluer et doivent se professionnaliser. Pour répondre à ces attentes, Syntec Conseil en Recrutement et le FAFIEC, OPCA de la Branche des métiers de l’informatique, de l’ingénierie, du conseil et des foires et salons, ont travaillé ensemble à la mise en place de programmes de formation.

5 formations pour aider les consultants à faire la différence ! 5 formations toutes prises en charge par l’OPCA!

A découvrir dans le dossier de presse thématique disponible en pièce jointe :

- Les métiers du recrutement et leurs évolutions

- Le détail des 5 formations dédiées au métiers du conseil en recrutement entièrement financées par le FAFIEC

- Parole d’expert : entretien avec Hymane Ben Aoun, dirigeante de ARAVATI France, Cabinet de chasseaurs de talents pour l’Internet

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